「CAREER CRAFT（キャリアクラフト）」に弊社のインタビューが掲載されました。

「新しい働き方を創るメディア」として、キャリアアップや転職、ライフイベントとの両立など多様な働き方の情報を発信するWebメディア「CAREER CRAFT（キャリアクラフト）」に、弊社のインタビューが掲載されました。

広報PR・WEBマーケティング担当の大蔵がインタビューに応じ、当社の事業にかける想いや、フラットな組織文化について詳しくお話ししています。

掲載記事の主な内容

事業の原点と展望： 「今まで救えなかった、1億人の命を救う」という壮大なビジョンと、自社開発の心電計「eclat（エクラ）」や「ホーム心臓ドック®」を通じて心疾患リスクの早期発見を目指す取り組み。
フラットな組織環境： 役員も同じ机を並べて働き、年齢や役職に関係なく意見を交わせる心理的安全性の高いカルチャーと、意思決定のスピード感。
独自の働き方： 個人裁量の残業、週1〜2日の在宅ワーク、毎日20分のお昼寝制度など、身体と心のバランスを大切にするヘルスケア企業ならではの制度。
求める人材と採用方針： 候補者の「夢を叶えられるか」を重視し、会社のビジョンに共感して自走できる人材を求めていること。

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